2025年国家规定节假日
〖壹〗、放假时间：5月31日（周六）至6月2日（周一） ，共3天 。调休安排：无需调休 ，直接连休周末 。国庆节与中秋节：放假时间：10月1日（周三）至8日（周三），共8天。调休安排：9月28日（周日） 、10月11日（周六）上班 。特殊情形：若国庆节与中秋节重合 ，则合并放假8天（如2025年情况） 。
〖贰〗 、春节：1月28日（农历除夕、周二）至2月4日（农历正月初周二）放假调休 ，共8天。1月26日（周日） 、2月8日（周六）上班 。清明节：4月4日（周五）至6日（周日）放假，共3天 。劳动节：5月1日（周四）至5日（周一）放假调休 ，共5天。4月27日（周日）上班。
〖叁〗 、元旦：1月1日放假1天 。作为新年首日 ，元旦是全民共同庆祝的节日，放假安排保持稳定 。春节：农历除夕、正月初一至初三放假4天。春节是中华民族最重要的传统节日，此次调整将除夕纳入法定假日 ，延长了假期时长 ，便于家庭团聚 。清明节：农历清明当日放假1天 。
〖肆〗 、端午节假期：2025年5月31日（星期六，端午节）起 ，放假三天 ，直至6月2日（星期一），同样与周末连休。 中秋节和国庆节假期：2025年10月1日（星期三 ，国庆节）开始 ，一直延续至10月8日（星期三），共八天 。9月28日（星期日）和10月11日（星期六）需正常上班 。
〖伍〗 、025年最新版！病、事、婚 、产 、年休假等假期规定及待遇 休息日 规定：正常情况下 ，星期六和星期日为每周休息日 ，全年共计104天，双休日不计薪。待遇：根据《中华人民共和国劳动法》第四〖Fourteen〗、条 ，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的 ，应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 。
〖陆〗 、这里说的“法定休假日”是国家统一规定全体公民放假的节日，不是调休后的总天数 。
五一调休政策
调休安排争议核心调休规则：2024年五一假期为5月1日至5日共5天，但需通过调休补班实现 ，即4月28日（星期日） 、5月11日（星期六）上班。这种“拼凑 ”方式导致实际法定假日仅1天（5月1日） ，其余4天由2天周末和2天调休补班组成 。实际效果：网友计算发现，5天连休中包含2天正常双休日和2天调休补班 ，实际新增假期仅1天 。
五一调休减少：劳动节假期增至2天 ，结合周末只需调休1天即可形成5天假期，减少对日常工作的影响。明确调休原则：除特殊情形外 ，法定节假日前后连续工作一般不超过6天 ，平衡假期安排与工作节奏。调休政策说明调休安排：全体公民放假的假日可统一调休，结合带薪年休假形成较长假期 。
政策明确将春节法定假期从3天增至4天（覆盖除夕至初三） ，五一法定假期从1天增至2天 ，并通过调休形成连休，既保留了传统假期框架 ，又提升了假期灵活性 。对民众的直接利好春节：缓解返乡压力 ，强化家庭团聚 增加除夕假期使劳动者能提前返乡，避免除夕深夜赶路或年夜饭后匆忙启程，提升团聚体验。
相邻周末调休规则：通常会将五一节临近的周末休息日进行灵活调整 。比如把临近的周六或周日与五一节连休 ，凑成一个相对较长的假期 ，方便人们安排出行、休闲等活动 。
假期时间安排劳动节假期：4月28日 、29日 、30日和5月1日，其中5月1日为周三。胜利日假期：5月9日至12日 ，共四天 。正常周末：5月4日、5日 、11日 、12日、18日 、19日 、25日、26日为正常休息日 。调休政策首次实行：2024年是俄罗斯首次实行调休政策的第一年。
10天连休!今年的五一长假厉害了,官方发文鼓励新型休假
〖壹〗、今年五一假期连休5天 ，四川省鼓励带薪休假与小长假连休，理论上最长可延长至10天以上（15天封顶） 。具体分析如下：五一假期基础安排：根据国家放假规定 ，今年五一假期为5月1日至5月5日 ，共5天，这是大小长假政策实施多年来的首次5天连休 。
〖贰〗 、职工累计工作已满1年不满10年的 ，年休假5天；已满10年不满20年的 ，年休假10天；已满20年的，年休假15天。因此 ，采取带薪休假与小长假连休的新型休假方式 ，至少可使小长假延长5-15天 。
〖叁〗 、国家法定节假日总天数增加1天，即由近来的10天增加到11天 。
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我是新合乡的签约作者“南城”！
希望本篇文章《【今年五一连休5天,今年五一连放5天假吗】》能对你有所帮助！
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